Cần Tuyển Trưởng Phòng Nhân Sự - HR Manager
Mô tả công việc
* Xây dựng chiến lược và quản lý nhân sự công ty
* Lên kế hoạch và duy trì ngân sách cho các hoạt động của công ty
* Lập kế hoạch tuyển dụng, chiêu mộ nhân tài cho công ty
* Thực hiện các chính sách thu hút nhân tài và đãi ngộ tốt đối với các nhân viên hiện tại
* Hiểu biết và nắm bắt các thay đổi pháp lý để áp dụng với các chính sách trong doanh nghiệp và tư vấn cho ban giám đốc
* Quản lý các công việc chung của công ty
* Chi tiết trao đổi thêm trong khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
* Nam/nữ tuổi từ 30 trở lên
* Có hiểu biết về luật, chính sách, nhân sự
* Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Nhật hoặc tiếng Anh
* Kinh nghiệm ít nhất 2 năm tại vị trí Quản lý nhân sự (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các công ty về công nghệ thông tin, kỹ thuật, công ty nhật…)
* Kỹ năng giao tiếp, tổ chức, phân tích và đàm phán tốt
* Khả năng lãnh đạo, quản lý nhân sự
Phúc lợi công việc
* Nghỉ thứ 7 và CN
* Mức lương khởi điểm hấp dẫn, cạnh tranh, tương ứng với khả năng và kinh nghiệm làm việc.
* Thưởng tháng 13 + thưởng lễ, Tết
* Xét lương tăng 2 lần / năm theo năng lực và hiệu quả công việc.
* Hưởng chế độ bảo hiểm theo luật lao động.
* Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung...
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
trưởng phòng nhân sự
Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Tri Thức Mới
13/05/2019
Hà Nội
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Tiếng Việt
Đại học
2 năm
Nam nữ, từ 30 tuổi
Công Ty TNHH Thương Mại Và Dịch Vụ Tri Thức Mới